来源：万源律师网
当事人咨询：律师您好，我想咨询下申请劳动仲裁需要什么证据？
万源律师解答：申请劳动仲裁，需要用人单位与申请人有劳动关系的证据，这个可以算证据。
申请劳动仲裁的申请人所需要准备的证据：
(1)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;
(2)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
(3)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录
(4)考勤记录;
(5)其他劳动者的证言等。
申请劳动仲裁的流程
1、劳动仲裁的流程
劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内作出裁决。劳动者对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
2、申请与受理
当事人申请劳动争议仲裁应当提交书面仲裁申请书。实践中，仲裁申请书应当包括以下内容：
(1)申请人的姓名、住址和身份证号或者其他身份证件号码以及联系方式;
(2)被申请人名称、住所以及法定代表人或者主要负责人的姓名、职务等;
(3)发生争议的事实、申请人的主张和理由等。
仲裁委员会在收到申请书后，应在七日内审查作出受理与否的决定。
万源律师结语：劳动者权益遭受侵犯，申请劳动仲裁，是一种有力的法律手段，也是劳动者维权意识的体现。如果不懂怎样申请，不妨联系本律师询问！